Профессия "Руководитель группы по охране труда, промышленной и экологической безопасности"

Middle Angular разработчик - это профессионал в области программирования, который специализируется на использовании фреймворка Angular для разработки пользовательского интерфейса веб-приложений. Эта профессия требует огромного количества технического опыта и знаний в области разработки программного обеспечения. Должностные обязанности: 1. Разработка веб-приложений с использованием следующих технологий: Angular, TypeScript, HTML с применением модульного подхода и принципов ООП. 2. Работа с внешними веб-сервисами. 3. Участие в проектировании и разработке API в сотрудничестве с бэкенд-разработчиками. 4. Тестирование, отладка и внедрение разработанных приложений. 5. Анализ и оптимизация производительности приложений. 6. Поддержка существующих веб-приложений, исправление ошибок и рефакторинг кода. 7. Написание технической документации. Требования к кандидату: 1. Не менее 2-3 лет опыта работы с фреймворком Angular. 2. Знание TypeScript, JavaScript, HTML5, CSS3, SASS/LESS. 3. Опыт работы с системами контроля версий, например, Git. 4. Понимание принципов REST и опыт работы с RESTful API. 5. Знание и использование стандартов качества кода. 6. Опыт работы с отладчиками, профилировщиками и тестовыми фреймворками. 7. Хорошие навыки командной работы и коммуникации. Бонусом является: 1. Опыт работы с другими библиотеками JavaScript, такими как React или Vue, может быть полезен. 2. Знакомство с Agile / Scrum методологией. 3. Знание DevOps практик. 4. Языки программирования на серверной стороне, такие как Node.js, будут большим плюсом. Middle Angular разработчик должен знать и понимать технологии, которые используются в проекте, и быть готовым неустанно изучать новые технологии и инструменты в мире веб-разработки.

Middle ERP-консультант - это профессионал в области систем управления ресурсами предприятия (ERP), который работает над решением различных вопросов, связанных с внедрением и поддержкой ERP-систем. Он находится на средней ступени карьерной лестницы, что означает, что у него уже есть определенный опыт работы в данной области, но он еще не достиг уровня старшего ERP-консультанта. Основные обязанности Middle ERP-консультанта включают: 1. Анализ требований бизнес-процессов клиента и перевод их в конфигурацию ERP-системы. 2. Разработка и тестирование решений по настройке ERP под специфику бизнеса клиента. 3. Участие во внедрении ERP-систем и обучение пользователей. 4. Поддержка клиентов после запуска системы, включая устранение проблем и обновление системы. 5. Составление технической документации. Требования к квалификации Middle ERP-консультанта могут варьироваться в зависимости от конкретной системы и сектора, в котором работает компания. Однако обычно они включают: 1. Знание рабочих процессов и методологий ERP. 2. Опыт работы с конкретной ERP-системой (например, SAP, Oracle, Microsoft Dynamics и т. д.). 3. Умение анализировать и решать проблемы. 4. Навыки программирования могут быть полезными, так как некоторые задачи могут требовать настройки или модификации кода ERP-системы. 5. Высшее образование в сфере информационных технологий, экономики или бизнеса. 6. Навыки межличностного общения и умение работать в команде. Middle ERP-консультанты могут работать как внутри компании, на постоянной основе, так и являться внешними консультантами, предоставляющими услуги для нескольких клиентов. Они играют важную роль в улучшении эффективности и производительности бизнеса путем оптимизации использования ERP-систем.